内溪乡2022年工作目标计划

按照中央、省、州、县文件精神，2022年主要目标任务就是守住两条底线，守住粮食安全和不发生规模性返贫为底线，内溪乡结合本乡实际制定了年度目标计划如下；

一是保障内溪粮食安全助内生动力。为坚决贯彻习近平总书记关于粮食生产工作的重要指示精神，进一步抓实粮食生产，促进粮食增收，确保粮食生产各项工作落到实处，通过防止耕地“非粮化”和耕地抛荒治理等措施保障粮食播种面积，采取有效措施提高良种覆盖率，推广农业生产新技术，推进粮食生产机械化，稳步提高耕地质量，切实提高粮食产量。确保全年粮食播种面积0.655万亩以上，总产量达0.047亿斤；其中：大豆0.059万亩。

二是巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接全面守住底线。按照乡村振兴突破年和六大行动的总体要求,聚焦“守底线、抓发展、促振兴”,推动巩固脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接,逐项梳理、整改存在的短板和弱项，确保脱贫巩固路上不漏一人不掉一人，就业产业方面不断学习先进工作经验，两不愁，三保障方面不断持续巩固。各方面发展持续创新，保持整体稳定。加大住房保障力度，对部分群众进行危房改造和异地搬迁，确保群众居住安全幸福；对农村留守儿童的扶助，设立“留守儿童扶助专项资金”和以村组为单位成立留守儿童专门负责机构，以保证针对留守儿童的各项减免政策能落到实处及较好地提供各些帮助；同时，做好一些优抚安置、助残、老龄等工作。

三是常态化保持疫情防控工作。随时保持疫情防控的态势，劝导白事简办，红事延时，保持人员的预防和密集接触，常态化保持人员的跟踪和服务。

四是村集体经济建设与产业发展。坚持把村集体经济建设作为重中之重,以产业提质增效为基础,多渠道、多举措拓展村集体经济发展路子,力争年内村村有项目,村村有收益,村村能达标,10万元以上的村达到6个,20万元以上的村达到3个，50万元以上的村达到1个以上。

五是人居环境整治提升工作。按照全县“四美创建”的总要求,统筹乡村两级干部、结对帮扶干部、人大代表、政协委员、公益性岗位等各方力量,以“四治三种一创”为抓手,通过干部带动、党员带动、乡贤带动、集中攻坚的办法在全乡范围内全域推开人居环境卫生秩序整治,全面落实基本农田抛荒治理,积极呈现田园风光,努力建设干净、整洁、有序的美丽家园。切实加强生态环境建设。良好的生态环境是实现可持续发展的重要保证。按照“美丽湘西”建设的新要求，突出重点，切实抓好生态保护、垃圾处理、广告清理等项目整治。全乡上下要牢固树立“保护生态就是保护生产力、改善生态就是发展生产力”的观念，保护环境和资源是我国的一项基本国策，努力建设资源节约型，环境友好型社会，是我们始终追求的奋斗目标。扎实开展同建同治，全面推进“户集、村收、乡运”垃圾集中处理模式，形成农村生活垃圾处理长效管理机制，确保乡村整洁、美丽。同时进一步搞好绿化建设，力争使全乡森林覆盖率达70%以上。实行全面封山育林，严禁开山采矿、挖墈填塘。要采取最严厉的手段，有效遏制乱砍滥伐等破坏生态植被行为。按照“财政补助、乡镇实施、部门指导、全民参与”的原则，以集镇、水系、道路、庭院为重点，大力植树造林，美化乡村环境。

六是集中力量抓好以七大评选为主要内容的乡村文化“北斗星”工程。大力弘扬邻里互助、孝老爱亲等优秀乡村传统文化进一步拓展组织老年人集中过重阳节,留守老人、独居老人互帮互助,最美儿子、最美媳妇评选等活动,以文化宣传引领群众追求真善美,弘扬正能量,不断提升基层治理的软实力,为内溪群众营造安全、祥和、幸福的生活环境和发展环境。

七是集中力量抓好绩效考核工作。高标准推进各项工作,特别是绩效考核工作,全面推进创先争优,力争各项工作进入全县前五名,县绩效考核进入先进行业预安销号制度。年初,根据上级各项工作考核要求,结合内溪乡实际,对各项工作具体任务,逐项进行梳理,由分管领导和主抓人员明确具体的完成时限,然后由党政办、纪委按月时间节点对完成情况进行跟踪提醒。督促责任人按时完成销号。

八是定期落实调度制度。一般情况下,班子会议按季调度各项工作推进情况,了解存在的困难,解决存在的问题。乡村振兴、村集体经济建设、安全生产、信访维稳、疫情防控工作等重点工作,按月进行调度跟踪管理,确保各项工作顺利推进。

九是集中开展攻坚制度。除常规工作外,重点难点工作和临时性工作,按照联村、驻村分工,组织乡村两级干部组成集中攻坚工作组,限期对工作进行集中攻坚,保障工作质效,力争进位进类四、综合评价制度。将各项工作完成情况与公务员平时考核结合起来,对工作完成情况好,工作办法好的同志进行表彰。对没有完成工作任务的,或者完成成效不理想的,给予通报批评。特别不理想的,由党委政府主要负责人进行约谈。

十是加强维护社会和谐稳定。全面构建和谐的社会环境。继续开展平安内溪创建活动，强化社会治安综合治理，建立健全矛盾纠纷排查、调处机制，大力创新群防群治工作，不断完善治安防控网络，推行综治网络化管理，保持社会治安防控的高压态势。完善应急管理体系，提高突发事件的应对能力。严格落实安全生产责任制，完善安全生产监督体系，杜绝重特大事故。

一十一是着力保障和改善民生。坚持以人为本，牢固树立共享发展理念，不断提高人民群众的生活质量和幸福指数，不断增强群众的获得感、舒适感和安全感。一是加快发展社会事业。大力发展文化事业，新修和完善文化广场，大力实施“五大文化”工程（民族文化保护工程、文化精品建设工程、精神文明创建工程、文化产业发展工程、民族文化交流工程），不断满足群众日益增长的精神文化需求。二是有效提升社会保障水平。以“保基本、广覆盖、可持续”为原则，进一步加大财政投入，扩大保障范围，做到应保尽保，从而进一步完善我乡社会保障体系。

一十二是抓好安全生产和社会稳定工作。坚决贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立“安全发展”观，重点开展以交通、企业、建筑、化学物品、危爆物品等专项整治活动，按照属地管理，分级负责，“谁管理，谁负责”的原则，各村要抓好信息、情报、治安防控、处置突发事件、信访等责任体系建设。

一十三是切实转变干部作风。一个地方要稳定要发展，关键是看干部的工作，工作能否落实，就需要有务实的工作作风。要切实转变干部的工作作风：一要加强学习。围绕“两学一做”等活动，开展大讨论。通过学习讨论，全面准确掌握科学发展观的新思想、新观点、新理论，把握主题，掌握精髓，更好地用科学发展统一思想，提高认识。围绕科学发展的主题，开展实践活动，突出实践特色，努力解决一些群众反映强烈的热点、难点问题。二要建立健全各项工作制度，规范干部工作行为。工作任务分线到组，责任到人，坚持“谁主管，谁负责，谁经手，谁检梗”，严格实行干部岗位责任制，实行责、权、利挂钩，奖优罚劣。三要加大责任追究。今后政府工作确定专人督查，每天对政府干部实行工作督查，每月对驻村工作进行评估，每半年对村、支两委进行考核，年终进行奖惩兑现。对督查出来的问题，视其情况分别进行教育、戒勉谈话、调整。坚决推行末位淘汰制和通报批评三次否决制。四要加强廉政建设，树立良好形象。要把廉政建设摆在各项工作的重要位置，杜绝贪污腐化，全面落实廉政建设责任制。